Carrera de Distribuidores Zinzino
¿POR QUÉ ZINZINO?
- ✓ Productos diferenciados
- ✓ Tecnología, ciencia y evidencia
- ✓ Dos carreras para elegir
- ✓ Libertad para desarrollar tu negocio
- ✓ Crecimiento, liderazgo y desarrollo profesional
¿Quieres conocer la oportunidad?
Conoce cómo puedes desarrollar tu propia carrera con Zinzino.
Conoce el modelo de negocio de Zinzino y descubre cómo puedes construir tu propia organización de clientes y Partners. Aprende cómo funciona el plan de compensación, cuáles son los requisitos para avanzar y qué herramientas tienes a tu disposición para desarrollar tu actividad como Partner independiente.
LOS PILARES DE TU CARRERA
¿QUÉ NECESITAS PARA DESARROLLAR TU CARRERA DE DISTRIBUIDOR?
Conoce las bases para desarrollar tu actividad como Partner Zinzino, comprender el plan de compensación, construir una cartera de clientes y avanzar según los requisitos de clasificación establecidos.
01. DESARROLLA TU CARTERA DE CLIENTES
Construye relaciones de confianza, conoce las necesidades de tus clientes y presenta soluciones del portafolio que se ajusten a sus intereses.
02. CONOCE EL PLAN DE NEGOCIO
Comprende cómo funciona el plan de compensación, los requisitos de cada título y las condiciones necesarias para optar a sus bonificaciones.
03. FORMA Y ACOMPAÑA A TU EQUIPO
Comparte conocimientos y herramientas con los Partners de tu organización para ayudarles a desarrollar su actividad y atender a sus clientes.
04. AVANZA EN TU CARRERA
Trabaja para cumplir los requisitos de clasificación y desarrollar tu organización, de acuerdo con las condiciones establecidas en el plan de Zinzino.
CÓMO FUNCIONA
DE PARTNER A UNA ORGANIZACIÓN QUE CRECE
Conoce el modelo de negocio de Zinzino, desarrolla tu cartera de clientes y aprende a acompañar a otros Partners. La formación, el seguimiento y el trabajo en equipo son elementos importantes para desarrollar tu actividad.
01. CONOCE EL MODELO DE NEGOCIO
Familiarízate con el portafolio, las herramientas de trabajo y el plan de compensación para comprender cómo desarrollar tu actividad como Partner.
02. DESARROLLA TU CARTERA DE CLIENTES
Presenta los productos de forma clara y responsable, escucha las necesidades de las personas y construye relaciones comerciales basadas en la confianza.
03. FORMA Y ACOMPAÑA A TU EQUIPO
Comparte experiencias, conocimientos y herramientas con los Partners de tu organización para apoyar su aprendizaje y desarrollo.
04. AVANZA SEGÚN EL PLAN DE CARRERA
Conoce los títulos, revisa sus requisitos y organiza tus actividades para avanzar conforme a las condiciones del plan de compensación de Zinzino.
PREGUNTAS FRECUENTES
Preguntas frecuentes sobre la Carrera de Distribuidores Zinzino
Conoce cómo funciona la carrera de Partner Zinzino, qué necesitas para avanzar, cómo se organiza el equipo y qué debes tener en cuenta para comprender el plan de compensación.
Es el recorrido de desarrollo de un Partner dentro del modelo de negocio de Zinzino. Contempla títulos, requisitos de clasificación y bonificaciones sujetos a las condiciones del plan de compensación vigente.
El primer paso es conocer el portafolio, comprender el modelo de negocio y familiarizarte con el plan de compensación. También es importante aprender a atender clientes y utilizar las herramientas disponibles para desarrollar tu actividad.
No es imprescindible partir de experiencia previa. Puedes comenzar aprendiendo sobre los productos, la atención al cliente y las herramientas de trabajo. La formación y el acompañamiento pueden ayudarte a desarrollar tus habilidades.
Son conceptos utilizados en el plan de compensación para medir la actividad y determinar si se cumplen los requisitos de determinadas clasificaciones y bonificaciones. Su aplicación depende de las definiciones y condiciones establecidas por Zinzino.
La carrera contempla diferentes títulos de clasificación, cada uno con sus propios requisitos. Para conocer los nombres de los niveles y las condiciones específicas para alcanzarlos, consulta el plan de compensación vigente.
CONOCE LOS NIVELES DE LA CARRERA
Tu carrera en Zinzino: desarrolla tu negocio y avanza como Partner
La Carrera de Distribuidores Zinzino te permite desarrollar tu actividad como Partner, ampliar tu cartera de clientes y construir una organización mediante el trabajo con clientes y otros Partners.
Conoce las herramientas, los pasos de desarrollo y las condiciones del plan de compensación para comprender cómo puedes avanzar en tu carrera..
01. CONOCE EL PORTAFOLIO
Familiarízate con los productos Zinzino, su propuesta de valor y las herramientas que te ayudarán a presentarlos de forma clara y responsable.
02. DESARROLLA TU CARTERA DE CLIENTES
Aprende a compartir la propuesta de Zinzino, atender las consultas y mantener relaciones comerciales que favorezcan la continuidad de los clientes.
03. FORMA Y ACOMPAÑA A OTROS PARTNERS
Comparte conocimientos y herramientas con las personas de tu equipo para apoyar su aprendizaje y desarrollo dentro del negocio.
04. CONOCE TU PLAN DE CARRERA
Familiarízate con los títulos, los requisitos y las bonificaciones establecidos en el plan de compensación para organizar tus objetivos y evaluar tu avance.
CONOCE LOS NIVELES DE LA CARRERA
Avanza en tu Carrera de Distribuidores Zinzino
La Carrera de Distribuidores Zinzino contempla distintos títulos que se alcanzan al cumplir los requisitos establecidos en el plan de compensación. Cada nivel representa una etapa en el desarrollo de tu actividad como Partner.
COMPRENDE EL PLAN DE REMUNERACIONES
Conoce cómo se estructura tu remuneración
El plan de compensación de Zinzino contempla diferentes componentes vinculados a las ventas a clientes, las nuevas inscripciones, el volumen de créditos y el desarrollo de tu organización como Partner.
Cada componente tiene sus propios requisitos y condiciones. Conocerlos te ayudará a comprender cómo funciona el plan y qué aspectos debes tener en cuenta para desarrollar tu actividad.
01. Cash Bonus
Bonificaciones por la venta de Kits Premier de clientes y por compras minoristas que cumplan las condiciones del plan.
02. Enrollment Incentive Program y Fast Start
Incentivos relacionados con las nuevas inscripciones y con el cumplimiento de objetivos durante la etapa inicial.
03. Customer Acquisition Bonus (CAB)
Bonificación vinculada a la adquisición de nuevos kits y al volumen de créditos generado, según las reglas del plan.
04. Team Commission
Comisión calculada a partir de los créditos generados por los pedidos del equipo, de acuerdo con las condiciones de compensación.
05. Monthly Customer Bonus (MCB)
Bonificación relacionada con las comisiones periódicas de clientes, disponible desde el nivel A-Team según los requisitos aplicables.
06. Recurring Credits Bonus (RCB)
Incentivo que puede duplicar los créditos de determinados pedidos recurrentes del equipo, conforme a las condiciones del plan.
07. zRewards
Saldo mensual destinado a la compra de productos Zinzino en la tienda web. No equivale a dinero en efectivo ni se puede retirar como efectivo.
08. One Time Bonuses y bonos por avance
Bonificaciones asociadas al cumplimiento de determinados objetivos y títulos, sujetas a sus requisitos específicos.
PROGRAMA DE INICIO
Fast Start: impulsa tus primeros 120 días
El programa Fast Start de Zinzino está diseñado para impulsar el desarrollo de tu negocio durante los primeros 120 días. Incluye objetivos progresivos relacionados con la activación de clientes, la incorporación de nuevos Partners y el crecimiento de tu organización.
Cuatro objetivos para avanzar
Paso 1. Auto Order y Z4F: activa los requisitos correspondientes para acceder a las condiciones del programa.
Paso 2. Inscribe a 2 Partners directos: incorpora a dos personas a tu organización.
Paso 3. Ayuda a tus 2 Partners a duplicarse: acompáñalos para que cada uno inscriba a otros dos Partners.
Paso 4. Alcanza el nivel X-Team: cumple los requisitos necesarios para alcanzar este título.
¿Debes esperar los cuatro meses?
No necesariamente. Los 120 días son el plazo del programa, no una espera obligatoria entre pasos. Puedes avanzar más rápido si completas los objetivos y cumples las condiciones establecidas para cada bonificación.
Cada incentivo está sujeto a los requisitos específicos del plan de compensación vigente.
BONOS POR VENTAS
Cash Bonus: bonificación por las ventas a tus clientes
El Cash Bonus es una bonificación que recibes por determinadas ventas realizadas a tus clientes personales. El Plan de Compensación Zinzino distingue dos modalidades: Premier Cash Bonus y Retail Cash Bonus.
Premier Cash Bonus: se genera cuando vendes un Kit Premier a un cliente nuevo o existente.
Retail Cash Bonus: se genera cuando un cliente minorista (Retail Customer) compra un artículo individual que genera Credits.
El porcentaje aplicable depende del título alcanzado en la Carrera de Clientes Zinzino:
Back Office / Emprendedor, Q-Team y X-Team: 10 %
A-Team: 20 %
Pro-Team: 25 %
Top-Team: 30 %
Este bono se calcula sobre las ventas que cumplen las condiciones establecidas en el plan. Las compras y los productos elegibles dependen de la modalidad correspondiente.
Importante: el plan indica que el Cash Bonus es una de las bonificaciones que no requieren tener la condición de Partner activo.
BONIFICACIONES MENSUALES
MCB: una bonificación que crece con tu título
El MCB (Monthly Customer Bonus) es una bonificación que permite obtener comisiones residuales vinculadas al desarrollo de la cartera de clientes. A diferencia de la Team Commission, que se calcula por pedido, el MCB se paga mediante incrementos.
Esta bonificación comienza desde el título A-Team activo. El importe que corresponde depende del título alcanzado y del cumplimiento de los requisitos establecidos en el plan de compensación de Zinzino.
Importes de referencia según el título:
A-Team: 100 €
Pro-Team: 200 €
Top-Team: 400 €
Top-Team 200: 1.000 €
Los pagos están sujetos a las condiciones de calificación establecidas en el plan de compensación.
ACELERADORES DE CRÉDITOS
RCB: duplica los Credits de los pedidos recurrentes
El RCB (Recurring Credits Bonus) es un acelerador de Credits del plan de compensación de Zinzino. Multiplica por dos los Credits de los pedidos que no son elegibles para el ECB, incluidos los pedidos de clientes y Partners.
¿Cómo funciona?
Los Credits de los pedidos elegibles se multiplican por dos para el cálculo del volumen semanal (WCV) y mensual (MCV) de comisiones.
Esto permite que los pedidos recurrentes elegibles contribuyan con un mayor volumen al cálculo de las comisiones y al avance de tu equipo.
Ejemplos del plan:
Auto Order Z4F: 10 Credits → 20 Credits con RCB.
Suscripción de cliente: 4 Credits → 8 Credits con RCB.
La aplicación depende de que el pedido no sea elegible para el ECB, de acuerdo con las condiciones del plan de compensación.
RECOMPENSAS EN PRODUCTOS
zRewards: acumula saldo para comprar productos Zinzino
Las zRewards son una recompensa mensual vinculada al crecimiento de tu base de clientes. El saldo acumulado se muestra en el Back Office de Partner y puede utilizarse para adquirir productos Zinzino disponibles en la tienda web.
Este beneficio comienza desde el título X-Team, de acuerdo con las condiciones del plan de compensación.
A diferencia de una bonificación en efectivo, las zRewards se destinan a la compra de productos y no deben presentarse como dinero disponible para retirar.
Puedes utilizar este saldo para adquirir productos Zinzino, según las condiciones establecidas en el plan.
Los importes de referencia según el título son:
X-Team: 50 € en zRewards.
A-Team y títulos superiores: 100 € en zRewards.
PRODUCTO GRATIS
Z4F (Zinzino for Free): consigue tu Auto Order gratis
El programa Z4F te permite obtener gratuitamente tu Auto Order mensual, eligiendo entre dos productos disponibles en Perú: BelAge o BalanceOil+.
Para acceder al beneficio, debes cumplir los requisitos de clientes y créditos establecidos en el plan de compensación de Zinzino:
Durante los primeros 4 meses: mantener 4 puntos de clientes y alcanzar al menos 20 créditos.
A partir del quinto mes: mantener 4 puntos de clientes y alcanzar al menos 40 créditos.
El beneficio está sujeto al cumplimiento de las condiciones correspondientes a cada periodo.
El Auto Order tiene un valor mensual de S/ 310. Si cumples los requisitos del programa Z4F, recibes el producto elegido sin costo y solo pagas el envío. Si no alcanzas la meta del periodo, deberás pagar el costo completo del Auto Order.
BONIFICACIONES POR OBJETIVOS
OTB de 500 €: construye tu base de clientes
El One Time Bonus (OTB) es una bonificación del plan de compensación Zinzino que reconoce el desarrollo de una base de clientes.
Al alcanzar 50 puntos de clientes PCP, puedes desbloquear un OTB de 500 €, de acuerdo con las condiciones de calificación del plan.
Este bono está orientado a premiar la construcción de una cartera de clientes. Para comprender cómo se recibe, es importante distinguir el importe total del bono de la forma en que se realizan los pagos.
Condición: cada cuota se paga cuando vuelves a recalificar Pro-Team, según las condiciones del plan de compensación.
BONIFICACIONES POR OBJETIVOS
OTB de 10.000 €: consolida tu base de clientes
El One Time Bonus (OTB) es una bonificación del plan de compensación Zinzino que reconoce el crecimiento y la consolidación de una base de clientes.
Al alcanzar 100 puntos de clientes PCP, puedes desbloquear un OTB de 10.000 €, de acuerdo con las condiciones establecidas en el plan de compensación.
Este bono está diseñado para reconocer el desarrollo de una cartera de clientes sólida. Su pago se distribuye en cuotas y está sujeto al cumplimiento de los requisitos de recalificación correspondientes.
Cada cuota de 400 € se paga cada vez que alcanzas y recalificas el título correspondiente, hasta completar las 25 cuotas, de acuerdo con las condiciones del plan.
BONIFICACIONES POR INCORPORACIÓN
Enrollment Incentive Program: incentiva el crecimiento de tu equipo
El Enrollment Incentive Program (EIP) es un programa de incentivos que te permite obtener Pay Points adicionales cuando ayudas a tus nuevos Partners a desarrollar su negocio y alcanzar los objetivos establecidos durante sus primeros 365 días.
¿Cómo funciona?
1. Desarrolla nuevos Partners
Cada nuevo Partner dispone de un período de hasta 365 días desde su inscripción para alcanzar los objetivos establecidos en el programa.
2. Acumula créditos
Los créditos se generan mediante los pedidos del Personal Partner Kit y la venta de Premier Kits a tus clientes personales, incluidos los créditos del ECB, según las condiciones del plan.
3. Recibe Pay Points
A medida que tu nuevo Partner alcanza cada objetivo, recibes los Pay Points correspondientes. Si logra varios objetivos durante un mismo mes, puedes recibir los incentivos asociados en ese mismo período, de acuerdo con las condiciones del plan.
Los pagos se generan al alcanzar cada objetivo. Si tu nuevo Partner completa varios objetivos durante el mismo mes, puedes recibir los incentivos correspondientes en ese mismo período, de acuerdo con las condiciones del plan de compensación.
BONIFICACIONES SEMANALES
Mentor Matching Bonus: crece acompañando a tu equipo
El Mentor Matching Bonus es una bonificación que reconoce el desarrollo de tu equipo y te permite obtener un porcentaje de las comisiones por equipo generadas por tus Partners inscritos personalmente, de acuerdo con tu nivel dentro del plan de compensación de Zinzino.
¿Cómo funciona?
El porcentaje de bonificación depende del nivel alcanzado y de la posición que ocupen los Partners de tu organización. La bonificación se calcula sobre las comisiones por equipo que correspondan, siguiendo las condiciones del plan de compensación.
A medida que avanzas de nivel y desarrollas tu organización, puedes acceder a porcentajes de bonificación sobre más niveles de tu equipo.
¿Qué necesitas para avanzar?
La tabla muestra que cada nivel requiere un número determinado de Partners inscritos personalmente: desde 2 para el nivel 1 hasta 20 para el nivel 10. Los títulos de los inscritos también forman parte de los criterios indicados en el plan.
Importante: los porcentajes y las condiciones de calificación están sujetos al plan de compensación vigente de Zinzino. Consulta las reglas oficiales aplicables a Perú para confirmar los requisitos completos y el cálculo de la bonificación
BONIFICACIONES POR PEDIDOS RECURRENTES
Recurring Credits Bonus (RCB): duplica los Credits de los pedidos recurrentes
El Recurring Credits Bonus (RCB) es un beneficio del plan de compensación de Zinzino que permite duplicar los Credits generados por determinados pedidos recurrentes que no califican para el Enrollment Cash Bonus (ECB).
Este mecanismo incrementa los Credits considerados en los ciclos de comisiones semanales y mensuales, contribuyendo al volumen necesario para avanzar en la carrera profesional.
Por ejemplo, según la tabla del plan de compensación, una suscripción recurrente de cliente que genera 4 Credits puede contabilizar 8 Credits mediante el RCB. Un pedido de Auto Order Z4F que genera 10 Credits puede contabilizar 20 Credits.
Importante: el RCB no es un pago directo en euros; duplica Credits conforme a las condiciones del plan. La elegibilidad depende del tipo de pedido y de las reglas vigentes
El RCB duplica los Credits de determinados pedidos recurrentes que no califican para el ECB. Consulta la tabla para ver cómo se contabilizan
BONIFICACIONES SEMANALES
Team Commission: gana por el volumen de tu equipo
La Team Commission (Comisión de equipo) es una bonificación semanal que se calcula a partir de los Credits generados por tu organización, considerando el equilibrio entre los equipos izquierdo y derecho de cada Income Center.
Los Partners activos comienzan con una comisión del 10 % sobre los Credits computables (WCV). Este porcentaje puede aumentar hasta el 15 %, según el volumen equilibrado alcanzado y las condiciones del plan.
¿Cómo se calcula?
El plan utiliza un balance de Credits de hasta 2:1 entre ambos equipos. La tabla de remuneraciones muestra cómo el volumen equilibrado se convierte en Pay Points, con un máximo de 1.500 Pay Points semanales por Income Center para esta comisión.
La clave es desarrollar ambos equipos y mantener un volumen equilibrado. Los Credits que no se convierten en Pay Points pueden quedar acumulados como Banking Credits, conforme a las reglas del plan.
BONIFICACIONES SEMANALES
Comisión por volumen: una recompensa por el crecimiento de tu equipo
La comisión por volumen es una bonificación semanal que se calcula sobre el volumen de Credits equilibrado de cada Income Center, de acuerdo con el plan de compensación de Zinzino.
Para acceder a ella, debes superar los 10.000 Credits equilibrados en un Income Center. El porcentaje de comisión aumenta según el título profesional alcanzado y tiene un límite máximo semanal de Pay Points por Income Center.
El plan contempla porcentajes desde el 1 % para Director hasta el 4 % para Global President y los niveles superiores de Global President, con diferentes límites de pago según cada título.
¿Cómo funciona?
Cálculo semanal: se calcula en el ciclo semanal de comisiones.
Volumen equilibrado: se consideran los Credits de los equipos izquierdo y derecho según la regla de balance 2:1.
Porcentaje por título: el porcentaje aumenta conforme avanzas en la carrera profesional.
Límite de pago: cada título tiene un máximo semanal de Pay Points por Income Center.
Los porcentajes y límites están sujetos al título alcanzado, al volumen equilibrado y a las condiciones vigentes del plan de compensación de Zinzino.
BONIFICACIONES SEMANALES
CAB: bonificación por créditos equilibrados
El Customer Acquisition Bonus (CAB) es una bonificación semanal del plan de compensación Zinzino. Se obtiene al alcanzar determinados volúmenes de créditos de kits en equilibrio entre los equipos izquierdo y derecho.
¿Cómo funciona?
Para alcanzar el CAB pequeño, el plan indica como ejemplo reunir 500 Credits de Kit en el equipo izquierdo y 500 Credits en el derecho durante una misma semana. Al cumplir este objetivo, puedes recibir 200 Pay Points, además de las demás bonificaciones semanales que correspondan.
El CAB contempla distintos niveles de bonificación y puede alcanzar hasta 6.000 Pay Points por semana, según el rango y las condiciones aplicables.
Los Pay Points son la unidad utilizada por Zinzino para calcular las bonificaciones. El documento indica una equivalencia de referencia de 1 Pay Point = 1 €, sujeta a las condiciones del plan.
Para acceder a estas bonificaciones, el plan establece que debes ser un Partner activo, con el pedido Auto Order y el programa Z4F también activos. Cada bonificación está sujeta a sus requisitos específicos.
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Bonificaciones por título (OTB
Bonificaciones únicas por título (One-Time Bonuses)
El plan de compensación de Zinzino contempla hasta tres One-Time Bonuses (OTB) por título, sujetos al cumplimiento de los requisitos de calificación establecidos.
Estas bonificaciones reconocen el avance en la carrera profesional y consideran tanto el título alcanzado como el desarrollo equilibrado de la organización.
¿Qué condiciones debes cumplir?
Para optar a estas bonificaciones, el plan establece tres criterios:
Alcanzar el título correspondiente: se te considera apto desde el primer mes en que alcanzas el título requerido o uno superior.
Mantener el equilibrio de puntos de clientes: debes cumplir el criterio de equilibrio 2:1, según las condiciones del plan.
Lograr el equilibrio de las líneas de incorporación: debes alcanzar el saldo equilibrado entre las líneas izquierda y derecha.
¿Cuándo se pagan?
Debes estar activo en el rango correspondiente para recibir la bonificación. Según el documento del plan, el pago se distribuye durante un período de entre 4 y 20 meses. Si pierdes la clasificación, la parte pendiente se abonará cuando recuperes la calificación requerida.
Importante: alcanzar un título no garantiza automáticamente las tres bonificaciones. Cada una está sujeta a sus condiciones específicas de calificación.
Bono zPhone
zPhone Bonus: bonificación mensual por título
El zPhone Bonus es una bonificación de 200 Pay Points que puedes recibir al alcanzar el título Executive o uno superior, siempre que mantengas la clasificación y estés activo.
¿Cuándo se paga?
La bonificación se abona en el ciclo mensual de comisiones, de acuerdo con las condiciones del plan de compensación.
Requisito principal: alcanzar el título Executive o superior y mantenerte activo en el rango correspondiente para recibir el bono.
El plan indica que el zPhone Bonus corresponde a Executive y títulos superiores, y establece un valor de 200 Pay Points
Bono zCar
zCar Bonus: bonificación por alcanzar Diamond
El zCar Bonus es una bonificación de 1.000 Pay Points que puedes recibir al alcanzar y mantener el título Diamond o uno superior, siempre que estés activo y cumplas las condiciones del plan de compensación.
¿Cuánto se recibe?
Importe: 1.000 Pay Points.
Requisito: mantener el título Diamond o uno superior.
Pago: se abona en el ciclo mensual de comisiones.
El bono reconoce el avance en la carrera profesional y está sujeto a las condiciones vigentes del plan de compensación de Zinzino.
El plan que compartiste indica expresamente los 1.000 Pay Points para Diamond activo o superior.
Bonificación anual en acciones.
Bonificación anual en acciones de Zinzino.
Zinzino contempla bonificaciones pagadas en acciones para los Partners que alcanzan determinados títulos de la carrera profesional. La cantidad de Pay Points asignada a esta bonificación aumenta según el rango alcanzado.
¿Cuántos Pay Points corresponden a cada título?
President: 200.000 Pay Points.
Elite President: 300.000 Pay Points.
Global President: 500.000 Pay Points.
1 Star Global President: 500.000 Pay Points.
Cada rango superior: 500.000 Pay Points.
Normas de calificación
Para calificar a esta bonificación, el Partner debe alcanzar el rango correspondiente entre el 1 de enero y el 31 de diciembre del año de la bonificación. Además, debe mantener ese rango o uno superior y cumplir los requisitos de volumen total equilibrado para el rango alcanzado durante el periodo establecido entre enero y marzo del año siguiente.
Si se omiten rangos de President durante ese periodo de calificación, se aplican las condiciones adicionales de volumen indicadas en el plan.
Asignación y entrega de acciones
El número de acciones adjudicadas se calcula sobre la base de la cotización media ponderada entre el 1 de enero y el 30 de junio de cada año. El pago de la bonificación debe ser aprobado por la Asamblea General en mayo y las acciones se entregan en septiembre.
Todas las acciones están sujetas a un periodo de bloqueo de un año desde la fecha de entrega.
Opción de conversión
Cada año, tras la aprobación de la prima, los Partners pueden optar por convertir la totalidad o parte de sus acciones en un número tres veces superior de opciones sobre acciones, con una duración de cinco años. El precio de la opción y el precio de ejercicio son determinados y aprobados por la Asamblea General y la Junta Directiva.
Información fiscal
La bonificación se paga primero como comisión, más el IVA local aplicable. Esta comisión se utiliza después para comprar las acciones adjudicadas. Las comisiones están sujetas a la normativa fiscal local, ya sea el impuesto sobre la renta de las personas físicas o el impuesto de sociedades.
¿Cuánto se recibe?
Importe: 1.000 Pay Points.
Requisito: mantener el título Diamond o uno superior.
Pago: se abona en el ciclo mensual de comisiones.
El bono reconoce el avance en la carrera profesional y está sujeto a las condiciones vigentes del plan de compensación de Zinzino.
Director Trip
Director Trip: una experiencia de formación y liderazgo
Al alcanzar por primera vez el título Director, accedes al beneficio denominado Director Trip, de acuerdo con las reglas de la campaña.
Zinzino organiza este viaje anual de formación en destinos exclusivos, donde los participantes tienen la oportunidad de aprender de grandes oradores, recibir entrenamiento y compartir experiencias en un entorno inspirador.
Es una oportunidad para seguir desarrollando tus habilidades de liderazgo y aprender junto a otros Partners de la organización.
Importante: la participación está sujeta a las reglas y condiciones vigentes de la campaña Director Trip.
Ambassador Trip.
Ambassador Trip: una experiencia exclusiva de cinco estrellas
Cada año, Zinzino ofrece a sus Ambassadors activos la oportunidad de disfrutar del Ambassador Trip, una experiencia de cinco estrellas en diferentes ciudades de Europa.
Este viaje combina destinos exclusivos, actividades especiales y experiencias memorables. El plan menciona, entre otros ejemplos, el lujo de Mónaco, las motos de agua en Palma y una cena de siete platos en una playa de la Costa Azul.
El destino y las condiciones de participación dependen de las reglas vigentes de cada campaña.
LÍNEA DE CARRERA
Rangos y requisitos de la carrera profesional Zinzino
La carrera profesional de Zinzino comprende distintos títulos, desde Bronze hasta los rangos superiores de Global President. Cada título tiene requisitos específicos de volumen, puntos de clientes personales y estructura de organización.
Conoce los requisitos de cada rango y cómo se estructura la línea de carrera según el plan de compensación.
LISTO PARA DAR EL SIGUIENTE PASO
Conoce tu camino de crecimiento en Zinzino
La carrera profesional de Zinzino ofrece distintas etapas de crecimiento, con títulos, requisitos y beneficios específicos. Comprender cómo funciona el plan de compensación te ayudará a conocer las condiciones de cada rango y las oportunidades que contempla.
Si deseas conocer más sobre la carrera profesional, los requisitos para avanzar y las condiciones de sus bonificaciones, puedes consultarme tus dudas. Te brindaré información para que puedas comprender el plan y tomar decisiones con claridad.
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Tu carrera en Zinzino puede comenzar hoy
La carrera profesional de Zinzino ofrece distintas etapas de crecimiento, con títulos, requisitos y beneficios específicos. Comprender cómo funciona el plan de compensación te ayudará a conocer las condiciones de cada rango y las oportunidades que contempla.
Si deseas conocer más sobre la carrera profesional, los requisitos para avanzar y las condiciones de sus bonificaciones, puedes consultarme tus dudas. Te brindaré información para que puedas comprender el plan y tomar decisiones con claridad.
